أكد وكيل وزارة العمل المساعد الدكتور فهد التخيفي، أن الوزارة لا تعترض على توظيف أقارب صاحب المنشأة، إنما المشكلة في التوظيف الوهمي، وعدم استمرار السعوديين في العمل في السنة الأولى من التوظيف، وأن نسبة بقائهم في العمل منخفضة جداً.
وأضاف التخيفي بأن كثيراً من الموظفين والموظفات غير مسجلين في التأمينات، وذلك باتفاق بين الموظف والمنشأة بأن يحصل الموظف على مكافأة نهاية الخدمة من المبلغ الذي كان سيدفع للتأمينات، مضيفاً بأنهم يدرسون مع “هدف” إمكانية عدم وقف إعانة الصندوق عن الذين يحصلون على ضمان اجتماعي.
بدوره كشف مدير البرامج في “هدف” محمد موصلي أن “هدف” لديه برنامج لتحفيز الشباب على الاستمرار في العمل، كما سيطلق برنامجا لتدريب الطلاب على رأس العمل، فيما أشار مدير إدارة دعم التوظيف بـ”هدف” مساعد المغلوث أن الصندوق يدعم توظيف السيدات عن بعد، وذلك بتحمل 50% من الراتب لمدة سنتين.
