ناقشت لجنة تنظيم سوق العمل بالغرفة التجارية الصناعية خلال اجتماع عقد برئاسة رئيس اللجنة عضو مجلس الإدارة مجد المحمدي مؤخرًا , مشروع قرارات ساعات العمل وأيام الإجازات الأسبوعية للعاملين في القطاع الخاص والإطلاع على آخر مسودات القرارات المطروحة من وزارة العمل في بوابة (معاً) المخصصة لاستطلاع رأي القطاع الخاص والجمهور فيما تصدره الوزارة من قرارات .
وذكر المحمدي أن اللجنة خلصت فيما يتعلق ببند ساعات العمل وأيام الاجازات الاسبوعية لعاملي القطاع الخاص إلى أن تقليص ساعات العمل سيرفع التكلفة على المواطن بنسبة30% كحد أدنى ويحد من الإنتاج , مشيراً إلى أن تفعيل نظام الأجر بالساعة هو البديل العادل الذي يحرك الإنتاج ويحفظ الحقوق ويرفع من وتيرة الحماس للعمل ويفتح باباً واسعاًلمن يريد العمل .
وتسعى الغرفة التجارية الصناعية بالمدينة المنورة ممثلة في لجنة تنظيم سوق العمل إلى تفعيل نظام الأجر بالساعة كأنجح سبيل لمعالجة تشغيل العمالة في مؤسسات القطاع الخاص,حيث ترى أنه النظام المثالي الذي يحفظ حقوق الجانبيين العامل والمؤسسة ، ويحفز الإنتاج والجودة , فيما تسهم أحكام تشريعاته ونظامه على المدى البعيد في تدوير الخبرة بين المؤسسات وتوفير المزيد من فرص العمل حتى للطلاب في العطلات المدرسية .
- تدريبات علنية في “بوليفارد سيتي” استعدادًا لنزال “كانيلو و سكول” المرتقب السبت المقبل
- “فيفا” يطلق منصتين رقميتين لتعزيز النزاهة في كرة القدم
- حضور جماهيري كثيف يزيّن بطولة القصيم لجمال الخيل العربية الأصيلة في يومها الثاني
- تعيين الدولي العواجي رئيسا للرابطة السعودية للحكام
- الأمير محمد بن عبدالرحمن بن ناصر رئيس للاتحاد السعودي لكرة الطاولة للدورة الأولمبية 2024 – 2028
- الإعلان عن النزالات الكبرى في فعالية UFC ضمن “موسم الرياض”
- أول تعليق من مدرب المنتخب السعودي بعد الخسارة أمام منتخب البحرين
- نائب وزير الرياضة يتوّج البرازيلي “فونسيكا” بلقب بطولة الجيل القادم للتنس 2024
- كأس الخليج 26 .. المنتخب السعودي يختتم استعداداته لمواجهته الأولى أمام البحرين غدًا
- الفيفا يعتمد قائمة الحكام السعوديين لعام 2025
الاقتصاد > غرفة المدينة المنورة تناقش ساعات العمل وأيام الإجازات الأسبوعية للعاملين في القطاع الخاص
14/05/2015
غرفة المدينة المنورة تناقش ساعات العمل وأيام الإجازات الأسبوعية للعاملين في القطاع الخاص
وصلة دائمة لهذا المحتوى : https://www.news.net.sa/124031/